資格不要◆SPI試験で対策不要◎25歳～39歳まで！中途採用で福祉職を募集
「地域の絆を深める、心に寄り添う福祉のプロへ」
神戸市役所では、福祉職の中途採用の職員を募集しています。
高齢者や障害者、児童、ひとり親世帯など、様々な人々の生活を支える福祉職として、地域に根ざした支援を提供していきます。一人ひとりに合ったサポートを提供することで、あなたの温かさが市民の笑顔に繋がります。私たちと共に福祉の現場で活躍しませんか？
最終更新日：2024年09月25日
＼応募する際は「公務inを見た」とお伝えください／
募集要項
| 職種 | 福祉職(総合行政(事務)/経験者) |
|---|---|
| 仕事内容 | 児童相談所におけるケースワーク、福祉事務所等における生活保護・高齢者・障害者・児童・ひとり親等支援業務、市立の福祉施設における児童の支援、福祉施策の企画・立案・調整、民間の福祉事業の指導等の業務に従事します。 ※配属にあたっては、最終合格者のこれまでの経験や意向等を踏まえて決定します。 ※なお、上記の記載は例示であり、配属される部署によって、これら以外の業務に従事する場合もあります。 #職務経験者 #民間企業等経験者 #公務員経験者 #行政実務経験者 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集人数 | 総合行政(事務)年間合格予定数 約80名 |
| 職員の身分 | 地方公務員 |
| 試験の程度 | SPI方式 |
| 1次試験日 |
2024年11月16日（土）又は11月17日（日）いずれか1日 （※予備審査を事前に行います。） |
| 採用予定日 | 2025年04月01日 (火) |
| 募集期限 | 2024年10月15日( 火 ) |
| 勤務地・アクセス |
兵庫県神戸市中央区加納町6丁目5-1
・JR「三ノ宮」駅南へ徒歩約6分 |
| 勤務時間 | ●原則：午前8時45分から午後5時30分まで （休憩１時間） ※勤務場所によっては勤務時間が異なる場合や交代制勤務を要する業務に従事することがあります。 |
| 給与 | ●正規の職務経験年数別：初任給の例（大学卒の場合） ※2024年4月1日現在 ・3年（25歳）：約 248,000円 ・6年（28歳）：約 264,000円 ・9年（31歳）：約 283,000円 ・12年（34歳）： 約 299,000円 ・15年（37歳）： 約 318,000円 ※（）内は想定年齢です。 ※上記金額は地域手当を含みます。 ※上記のほか、条件に応じて手当等が支給されます。 ※初任給は、最終学歴・経歴（職務内容・期間）に応じて、一定の基準により決定します。 ※初任給の算定等に用いる学歴区分は、学校教育法による大学、短期大学、高等専門学校、高等学校その他これに相当すると神戸市人事委員会が認める学校等の区分によります。 |
| 諸手当・賞与・昇給 | ●諸手当：家族や住まい、勤務内容等に応じて、扶養手当、住居手当、通勤手当、期末・勤勉手当、退職手当等 ●賞与：4.50月分（2023年度実績） ●昇給：原則年1回 |
| 休日・休暇 | ●休日：土曜日、日曜日、祝日、年末年始（12月29日から1月3日） ※ただし、勤務場所などによって異なる場合があります。 ●休暇：年次有給休暇は20日、夏季休暇、結婚休暇、産前産後休暇、介護休暇、忌服休暇など |
| 福利厚生・待遇 | ●共済制度（病気・怪我・休業時等の給付、公的年金制度、その他福祉事業等） ●地方公務員災害補償制度など ●永年勤続職員に対する慰安事業 ●冠婚葬祭等に対する給付事業 ●保険事業 ●預金・貸付事事業 ●宿泊施設や映画館、レジャー施設等の福利厚生代行サービス |
| 働き方改革の推進 | 神戸市役所では、徹底した市民目線で手続きの簡素化やICTを活用した業務の効率化を進め、それによって生み出された時間やマンパワーを、より付加価値の高い業務に充てることにより市民サービスの質の向上に繋げていきます。 ＜主な推進＞ ●フレックスタイム制 ●地域貢献応援制度 ●育児休業取得の推奨 ●上司による仕事と子育ての両立支援 等 |
| 研修制度 | 研修制度においては、OJT・Off-JT・自己啓発の3つの取り組みを効果的に進めることで、職員の能力向上・能力開発・仕事に対する意欲の醸成を図っています。 ＜主な一般職員の研修制度＞ ●新規採用職員研修（第1・2・3部） ●採用2～5年次職員研修 ●3級昇格時研修 ●4級昇格時研修 ●係長昇任前研修 等 ＜その他の制度等＞ ●OJTとメンター制度 ●資格支援制度 ●キャリア形成支援 等 |
| 求める人物像 | 多様な経験やスキルを持ち、神戸市職員として“行政のプロフェッショナル”となりうる、または、すでにプロフェッショナルとして活躍された実績もあり、神戸市でチャレンジできる人 ＜行政のプロフェッショナル＞ 市民ニーズの把握、複雑化する行政課題への挑戦、政策の企画・立案・実行、これらを実現していくための調整などを遂行できる高度なスキル・能力を持ち、プロ意識を持って市民の為にやり抜く力を兼ね備えた人 ＜様々な経験を有する方の応募をお待ちしています＞ ・民間企業等において一定の経験を有し、神戸市への熱い思いをもって転職を考えている人 ・社会貢献意欲が高く、自己成長を目的とした転職を考えている人 ・大学院の博士課程等に進学し、神戸市政に活かすことのできる学識・研究経験等を有する人 ・その他、神戸市政に活かすことができる様々な経験を有する人 |
【灘区生活支援課 職員インタビュー】
生活保護の担当ケースワーカーとして、傷病、障害、失業、高齢などさまざまな理由で生活保護を受給している方をおよそ100世帯ほど担当しています。相談者の皆さんが安定した生活を送れるよう、また自立への道筋を立てられるよう、相談者の方に寄り添い、それぞれに合わせたより良い支援を行うことが仕事です。
相談者の方に少しでも「生活が変わった」「前に進めた」と思っていただける支援ができるよう、経験をさらに積み、知識の幅を広げていきたいです。
とある相談者の方がご自身の辛い出来事を話してくださった際に、「今までの担当には話せなかったけど、あなたには話そうと思った」と言っていただけたときは、相談者の方の力になれたと思いうれしかったです。
【2024年度 経験者通年枠の趣旨・目的】
神戸市では、近年の転職によるスキルアップ志向、社会貢献への意識の高まり、民間企業における採用トレンドの変化といった社会情勢に対応するため、新卒一括採用中心の採用から経験者採用を拡大しています。
合格となった場合、「係員」として採用され、行政のプロフェッショナルとなるべく様々な分野の業務を経験することとなります。
なお、経験者採用の拡大の一環として、2024年度から「係長級」の採用選考を新たに実施しています。すでに民間企業や行政機関等でチームマネジメントやプロジェクトリーダー等の経験を有する方は、こちらの選考もご検討ください。（経験者通年枠との併願はできません）
＼応募する際は「公務inを見た」とお伝えください／
選考の流れ
応募方法に関しては公務inの「応募方法について」をご確認ください。
| 職種 / 募集人数 | 福祉職(総合行政(事務)/経験者) / 総合行政(事務)年間合格予定数 約80名 |
|---|---|
| 試験の程度 | SPI方式 |
| 申し込み期限 | 2024年10月15日( 火 ) |
| 試験日・選考日 |
1次試験
日時：2024年11月16日（土）又は11月17日（日）いずれか1日
（※予備審査を事前に行います。） 試験内容：個別面接（Web） 試験会場：ー 2次試験
日時：2024年12月7日（土）又は12月8日（日）いずれか1日
試験内容：個別面接 試験会場：神戸会場又は東京会場で実施します。
＜予備審査について＞
①適性検査（SPI3） ●基礎能力検査：言語的理解力、数的処理能力及び論理的思考力などの基礎能力を問います。 ●性格検査：職務遂行に必要な適性について検査を行います（面接試験の参考とします）。自宅等で事前に受検してください。 ②エントリーシート入力 提出されたエントリーシートについて審査します。（申込時に必ず添付してください。） |
| 採用予定日 | 2025年04月01日 (火) |
| 試験・選考・面接地 | ※面接の日程は神戸市が指定します。個別の事情による日程変更には応じかねます。 ※2次試験の東京会場希望者については、必ずしも希望通りにならない場合があります。 |
| お問い合わせ先 | 神戸市役所 人事委員会事務局任用課 〒650-0001 兵庫県神戸市中央区加納町6丁目5-1 TEL：078-322-5823 メール：jinjiiinkaiteisyutu@office.city.kobe.lg.jp |
備考
●条件付採用期間：6か月
採用後、6か月間は条件付採用となっており、この期間に職務を良好な成績で遂行したときにはじめて「正式採用」になります。
●経験者通年枠は、同一年度内に A～D のうちいずれか１つのタームのみ受験可能です（複数回受験不可）。また、人事委員会が実施する採用試験（選考）は、当該年度にいずれか 1 つしか受験することができません。ただし、会計年度任用職員（特定事務）採用試験、育児休業代替任期付職員採用試験（選考）とは併願可能です。
●次のいずれかに該当する人は受験できません。
①地方公務員法第16条の規定により、地方公務員となることができない人
・禁錮(こ)以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの人
・神戸市において懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない人
・日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した人
②平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている人（心神耗弱を原因とする人以外）
③申込時点で、神戸市職員（任期付職員、特別職非常勤職員、会計年度任用職員を除く）である人
※日本国籍を有しない職員は、公権力の行使を伴う職及び市の意思形成に参画する職には任用されません。（例：税務、用地買収、民間事業の指導・許認可等の業務 等）
神戸市役所の企業情報
| 自治体名・団体名 | 神戸市役所 |
|---|---|
| 事業所 | 兵庫県神戸市中央区加納町6-5-1 |
| 事業内容 | 神戸市における各種施策・事業の企画、立案、実施など |
| ホームページ | https://www.city.kobe.lg.jp/ |
| 採用ページ | https://saiyou.city.kobe.lg.jp/ |
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(兵庫県)神戸市役所
兵庫県神戸市中央区加納町6丁目5-1
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年齢 |
採用予定日（2025年4月1日）時点で、職員の定年年齢（62歳）に満たないこと |
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要件 |
採用予定日（2025年4月1日）時点で、以下に規定する「正規の職務経験年数」を有すること。 ・大学院（修士課程）... |
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採用日 |
2025年04月01日 (火) |
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試験日 |
2024年11月9日（土）又は11月10日（日）いずれか1日 |
申込期限：2024年10月06日( 火 )